• Konsultasikan dengan bagian penasehat perusahaan Anda. Perilaku ini bisa jadi merupakan kekerasan atas penyalahgunaan kekuasaan. Kekerasan atas penyalahgunaan kekuasaan adalah ketika seseorang yang memiliki posisi lebih tinggi daripada Anda memarahi Anda secara lisan dengan kata-kata kasar yang tidak perlu atau melakukan kekerasan terhadap Anda, sehingga Anda merasa sangat takut dan tidak ingin pergi bekerja.
• Jika Anda pernah mengalami kekerasan atas penyalahgunaan kekuasaan di perusahaan Anda, buatlah catatan tertulis yang tepat mengenai kapan, di mana, dan oleh siapa, kerusakan seperti apa yang Anda alami, dan bagaimana perasaan Anda. Kekerasan/pelecehan verbal sering kali menjadi perselisihan tentang benar telah mengucapkan atau tidaknya akan sesuatu, maka ambillah rekaman audio atau video sebagai bukti. Simpanlah semua email atau surat yang mengandung kata-kata kasar. Jika telah terjadi kekerasan fisik, ambil foto atau periksakan diri Anda ke dokter dan dapatkan surat keterangan medis.
• Jika Anda adalah peserta magang teknis, harap menghubungi organisasi pengawas Anda atau Organisasi Pelatihan Magang Teknis Asing (OTIT) untuk konsultasi dengan bahasa ibu di 4-12.
• Jika Anda mengalami kekerasan fisik, Anda juga dapat berkonsultasi dengan polisi.
• Anda juga dapat berkonsultasi dengan Bagian Penasihat Tenaga Kerja Asing di Biro Tenaga Kerja Prefektur.
Komentar
Apakah penjelasan ini membantu?
Apakah Anda puas dengan saran/layanan kami?
Puas
Tidak puas
26 Ulasan
14 Ulasan
12 Ulasan
